IT Infrastructure Engineer - Citrix, SQL & Networks (m/w/d) - #2633870

Moderne IT bei einem Arbeitgeber, der überrascht! 

Viele denken bei der Arbeiterwohlfahrt nur an Tradition, Pflege und soziale Arbeit. 

Wir sagen: Unsere IT bietet dir ein modernes Arbeitsumfeld. 

Wir betreiben und entwickeln komplexe Infrastruktur für etwa 60 Seniorenzentren und zahlreiche weitere Einrichtungen — zuverlässig, sicher, modern. 

Wenn du eine sinnstiftende Aufgabe suchst, in der technische Tiefe und menschliche Werte aufeinandertreffen, dann passt du perfekt in unser Team.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt IT Expert*innnen Infrastructure Engineer (m/w/d), mit den Schwerpunkten Citrix/SQL oder Netzwerkarchitektur, in Vollzeit und unbefristet. 

Wichtig: Du musst nicht alle drei Bereiche abdecken. Bring mit, was du kannst, den Rest lernst du bei uns.

Je nachdem, wo dein Schwerpunkt liegt, erwarten dich folgende Aufgaben:

1. Citrix 

• Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung unserer Citrix-Infrastruktur 


• Monitoring, Optimierung & Fehleranalyse 


• Support für Citrix-Themen 

2. SQL 

• Überwachung, Pflege & Weiterentwicklung unserer SQL-Server 


• Backup-, Restore- & Recovery-Konzepte 


• Performance-Optimierung 

3. Netzwerkarchitektur 

• Administration und Ausbau zentraler Netzwerkstrukturen 


• Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen 


• Gestaltung zukünftiger Netzwerkarchitekturen

Wenn Du möchtest, kannst Du Dich an den folgenden Aufgaben versuchen:

• Betreiben und Überwachen virtueller Serverlandschaften 


• Überwachung von Backup- und Recovery-Funktionen 


• Incident-, Change- und Problem-Management 


• Verwaltung von Cloud-Diensten 


• Betrieb von Mobile-Device- und Endpoint-Management-Systemen 


• Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsmaßnahmen 

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation (alternativ: IT-Ausbildung + relevante Berufserfahrung)


• Erfahrung in IT-Support oder Infrastruktur 


• Verständnis moderner Infrastrukturplattformen 


• Kenntnisse in Netzwerktechnik & IT-Sicherheit 


• Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, Selbstmanagement 

• Anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten


• Wertschätzende Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams


• Attraktive Jahressonderzahlung 


• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub 


• Eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts


• Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven


• Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen


• Gesundheitsförderung und Mitarbeiter*innen-Rabatte